Новый код коучинга. Как помочь себе и другим ставить и достигать цели | New Code of Coaching: How to Help Yourself and Others Set and Achieve Goals

Новый код коучинга. Как помочь себе и другим ставить и достигать цели

Обзор

«Новый Код Коучинга» – это практическое руководство от Ицхака Пинтосевича, ведущего коуча русскоязычного пространства. Книга предлагает проверенные инструменты для личной эффективности и помощи другим в достижении успеха. Она интегрирует лучшие идеи из гештальт-терапии, НЛП и работ известных психологов, предоставляя готовую программу действий.

Кому подойдёт

• Люди, стремящиеся к самосовершенствованию.
• Начинающие и практикующие коучи.
• Специалисты, помогающие другим достигать целей.
• Интересующиеся прикладной психологией и НЛП.
• Возраст 16+.

Ключевые особенности

• Практикум от автора 15 книг по личной эффективности.
• Сочетает инструменты коучинга, гештальт-терапии, НЛП.
• Готовая программа действий для постановки и достижения целей.
• Методики помощи как себе, так и другим.
• Современная интерпретация лучших идей прикладной психологии.

<hr>

New Code of Coaching: How to Help Yourself and Others Set and Achieve Goals

Overview

"New Code of Coaching" is a practical guide by Itzhak Pintosevich, a leading coach in the Russian-speaking world. The book offers proven tools for personal effectiveness and helping others achieve success. It integrates the best ideas from gestalt therapy, NLP, and the works of renowned psychologists, providing a ready-made action program.

Who it's for

• Individuals seeking self-improvement.
• Novice and practicing coaches.
• Professionals who help others achieve goals.
• Those interested in applied psychology and NLP.
• Age 16+.

Key features

• A practical workbook from the author of 15 books on personal effectiveness.
• Combines tools from coaching, gestalt therapy, and NLP.
• A ready-to-use action program for setting and achieving goals.
• Techniques for helping both yourself and others.
• A modern interpretation of the best ideas in applied psychology.