Недушный директор. Как управлять и не страдать | The Un-Suffocating Director: How to Manage Without Suffering

Обзор

Руководителями не рождаются — ими становятся… по залету. Когда получаешь повышение или открываешь бизнес, кажется, что работы будет меньше, а денег — больше. Но едва дело доходит до управления людьми, огребаешь по полной. Действующие предприниматели и авторы бестселлера «Нескучные финансы» собрали свой 10-летний опыт в управлении людьми и по-простому изложили его в книге: как перестать доделывать работу за сотрудников и научиться делегировать; что делать, если специалист с большой зарплатой не хочет работать; как правильно контролировать людей и задачи, чтобы не стать душным директором. Эта книга — руководство по управлению людьми и организациями в XXI веке. Она объединяет практический опыт авторов и знания 100 влиятельных учебников от Уинслоу Тейлора до Питера Друкера. А еще — дарит рабочие инструменты для управленцев уже сегодня.

Кому подойдёт

• Новые руководители, которые хотят избежать типичных ошибок
• Опытные менеджеры, стремящиеся улучшить навыки делегирования и контроля
• Предприниматели, которые открыли бизнес и столкнулись с управленческими вызовами
• Все, кто хочет перестать делать работу за подчиненных и наладить эффективное управление

Ключевые особенности

• Авторы: Александр Афанасьев, Сергей Краснов, Андрей Бодрейший
• Серия «Нескучный бизнес»
• Издательство «Эксмо», 2025 год
• 256 страниц, твердая обложка
• Возрастное ограничение: 18+
• Практическое руководство по управлению людьми и организациями

Overview

Leaders aren't born—they become leaders... by accident. When you get a promotion or start a business, it seems like there will be less work and more money. But as soon as it comes to managing people, you get hit hard. The authors, active entrepreneurs and best-selling authors of "Unboring Finance," have compiled their 10 years of experience in people management and laid it out simply in this book: how to stop finishing work for your employees and learn to delegate; what to do if a highly paid specialist doesn't want to work; how to properly control people and tasks without becoming a suffocating director. This book is a guide to managing people and organizations in the 21st century. It combines the authors' practical experience with knowledge from 100 influential textbooks, from Winslow Taylor to Peter Drucker. It also provides practical tools for managers to use today.

Who it's for

• New managers who want to avoid common mistakes
• Experienced managers looking to improve delegation and control skills
• Entrepreneurs who have started a business and face management challenges
• Anyone who wants to stop doing their subordinates' work and manage effectively

Key features

• Authors: Alexander Afanasyev, Sergey Krasnov, Andrey Bodreishy
• Series: "Unboring Business"
• Publisher: Eksmo, 2025
• 256 pages, hardcover
• Age rating: 18+
• Practical guide to managing people and organizations